Vacature: lid Raad van Commissarissen
Het Zandkasteel-zorg B.V. is er voor kinderen, jongeren en jongvolwassenen met een verstandelijke beperking. De meeste van onze deelnemers bezoeken een ZML-school of hebben deze bezocht. Bij het Zandkasteel-zorg stellen we de zorgvraag van de cliënten centraal. Medewerkers krijgen alle ruimte hun werk te doen. Naast protocollair werken en regels is gezond verstand leidend. Lef en initiatief wordt gewaardeerd.
Bij het Zandkasteel-zorg mag je als cliënt zijn wie je bent, weten alle medewerkers wie jij bent en zien we jouw mogelijkheden – niet jouw beperkingen. Iedereen is uniek en heeft zijn eigen kind-kenmerken.
De Raad van Commissarissen wordt thans gevormd door vier leden, incl. de voorzitter. De leden worden benoemd voor een periode van vier jaar, met de mogelijkheid om deze termijn één keer te verlengen. In de uitoefening van zijn taken ziet de Raad van Commissarissen onder meer toe op continuïteit van de organisatie, realisatie van de statutaire doelstellingen en financiële verantwoording.
Het Zandkasteel-zorg B.V. zoekt als 5e lid van de net gestarte Raad van Commissarissen een betrokken toezichthouder met een groot zorghart en bij voorkeur kennis en ervaring met het (juridische) opdrachtgeversveld waarin het Zandkasteel-zorg opereert. De raad staat open voor een startende toezichthouder, mits ervaren in het werkveld van het Zandkasteel-zorg.
De rol van de Raad van Commissarissen (RvC)
- de RvC voelt zich verbonden met de doelstelling van het Zandkasteel-zorg en draagt zodoende bij aan het succes van de organisatie;
- de RvC houdt actief toezicht op de directeur/bestuurder en staat de directeur/bestuurder gevraagd en ongevraagd ter zijde;
- de RvC vervult een klankbordfunctie en adviesrol bij strategische keuzes;
- de RvC ziet erop toe dat de directeur/bestuurder de organisatie effectief en doelmatig bestuurt met de best mogelijke kwaliteit van zorg, conform de doelstelling van het Zandkasteel-zorg;
- de leden hebben bij voorkeur een netwerk in de wereld van gezondheidszorg, non-profit organisaties, welzijn of wonen.
Profiel vacature
- Affiniteit met de doelstelling en doelgroep van het Zandkasteel-zorg.
- Academisch denk- en werkniveau.
- Kennis van de zorgsector en een goed zicht op relevante ontwikkelingen, bij voorkeur op het gebied van regelgeving.
- Bestuurlijke kwaliteiten en ervaring, met een reëel evenwicht in betrokkenheid en bestuurlijke afstand.
- Het vermogen om advies en toezicht in teamverband te kunnen uitoefenen.
- Oprechte gesprekspartner, in staat proactief mee te denken over strategische vraagstukken.
- Integriteit, verantwoordelijkheidsgevoel en een onafhankelijke opstelling.
- Voldoende beschikbaarheid en energie om zich in te zetten voor een adequate invulling van deze rol.
Bij de selectie zal aandacht zijn voor het versterken van de diversiteit binnen de RvC in brede zin.
Belasting
De RvC vergadert 4x per jaar vast op de maandagmiddag in ’s Graveland – locatie Zandkasteel. Indien nodig kan een enkele keer een vergadering worden ingelast.
Bezoldiging
De commissarissen ontvangen geen honorarium.
Interesse?
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Bas Maingay, voorzitter RvC, tel. 06-53943578.
Sollicitatie
Uw sollicitatie, bestaande uit een motivatiebrief en een actueel CV, zien we graag tegemoet via email op info@hetzandkasteel-zorg.nl. De sluitingstermijn is 1 maart 2025. Een referentieonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Wij kijken uit naar uw sollicitatie!
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Deadline sollicitaties: 1 maart 2025
Verwachte startdatum: Juni 2025